Értékteremtő és örömteli szakmai élet
A coaching során segítséget kínálok:
- vezetői szerepfejlesztésben, az értékteremtő és élvezetes vezetői szerep kialakításában,
- az egyéni alkotóerő, kreativitás kibontakoztatásában, egy konkrét alkotó folyamat kísérésében,
- az értékek, kiválóságok, motivációk, célok és tudatosításában, tisztázásában,
- belső és külső konfliktushelyzetekben a tisztánlátáshoz, a továbblépéshez,
- a „titok”, a láthatatlan feltárásában – amikor egy fontos célt egy belső erő meggátol, szabotál, vagy
- amikor egy team vagy a szervezet működése, csoportdinamikája látszólag érthetetlen,
- az egyéni vagy szervezeti működés tágabb, társadalmi és gazdasági vonatkozásai: mi a valódi szabadság? és mi a felelősség?
Módszer
Integrált módszerem támaszkodik a megoldásfókuszú coaching, cselekvésorientált coaching, rendszerállítás, pozitív pszichológia, tudatos figyelem (mindfulness) terén szerzett ismereteimre, továbbá személyes tapasztalataimra középvezetőként a non-profit és a közszolgálati szektorokban, nemzetközi csapatokban. Rendszerszemléletben dolgozom, figyelve a külső körülmények, viszonyok és az egyéni belső világ kölcsönhatásaira. A konkrét módszertan és a folyamat illeszkedik az ügyfél témájához és személyiségéhez. Célom, hogy a gondolkodás mellett mozgósuljon az intuitív érzelmi és testi tudás és megélés is.
Mi történik egy alkalommal?
A coachingülés fókuszát az ügyfél választja meg és a coach az ügyfél céljához kapcsolódó kérdéseket tesz fel. A coachingbeszélgetés négyszemközt zajlik, alkalmanként általában 60-90 percben és a coachot szigorú titoktartás köti az elhangzottakkal kapcsolatban. A biztonságos és barátságos térben lehetőség van a szabad önkifejezésre, arra, hogy új módon találkozz belső működéseiddel és barátságos, elfogadó, kíváncsi és játékos módon legyél magaddal a folyamat során. Igény és téma szerint a folyamat lehet „egyszeri”, „rövid tisztázó” (2-3 alkalom) vagy „szerepfejlesztő”, „stratégiai” (10-15 alkalom).
Hol?
Bécs belvárosában, egy coaching helyiségben.
Skype-on is vállalok üléseket.